在乘火车途中发生急病怎么办

在乘火车旅行途中,如发生急病,请及时向站.车工作人员寻求帮助.如因伤.病或铁路责任不能继续旅行时,凭列车长开具的客运记录,可退还已收票价与已乘区间票价差额,同行人同样办理. [法律依据] <国务院批转铁道部制定的旅客丢失车票和发生急病.死亡处理办法的通知>第二条第一款,持有车票的旅客在车站候车期间发生急病时,车站应立即送至铁路医院急救.该地没有铁路医院或铁路医院离站较远时,可送至地方医院进行急救.如系传染病,应转送传染病院.

上下班途中发生交通事故是否为工伤,要根据具体情况确定.如果不是全部责任或者主要责任的,可以认定为工伤. [法律依据] 根据<工伤保险条例>第十四条,职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的: (二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的: (三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的: (四)患职业病的: (五)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的: (六)在上下

下班途中发生交通事故是否算工伤,必须同时满足三个条件,即合理时间.合理路线.非本人主要责任,缺一不可.合理时间就是下班时间,合理路线就是下班的路径,非本人主要责任就是事故别人引起的. 法律依据: <工伤保险条例>第十四条 职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的: (二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的: (三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的: (四)患职业病的: (五

如果上下班途中发生的交通事故不是本人的的主要责任,则算工伤,如果是本人的主要责任,则不算工伤. 按照我国<工伤保险条例>第十四条第六点规定:在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通.客运轮渡.火车事故伤害的属于工伤范畴. 工伤是指劳动者在从事职业活动或者与职业活动有关的活动时所遭受的不良因素的伤害和职业病伤害.又称为产业伤害.职业伤害.工业伤害.工作伤害.

根据<工伤保险条例>第十四条的规定:在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通.客运轮渡.火车事故伤害的应认定为工伤."上下班途中"包括两个方面:合理的上下班时间和合理的上下班路线. 上下班时间的合理性是指职工往返于休息场所和单位的时间符合用人单位的上下班规定且在合理范围内.合理的上下班路线则指员工往返于休息场所和单位之间的合理路线. 以上是我的解答,希望能够帮助到您,谢谢!

具体而言,根据<工伤保险条例>第14条规定,职工下列情形应当认定为工伤: 1.在上下班途中,受到非本人主要责任交通事故伤害的. 非本人主要责任,是指同等责任.次要责任和无责任的情形;因本人主要责任和全部责任的交通事故受到伤害的,即不属于工伤.2003年出台的<工伤保险条例>关于在上下班途中,受到机动车事故伤害构成工伤,没有责任的限定;2010年修订后的<工伤保险条例>增加了责任的限定,即非本人主要责任(同等.次要)才构成工伤.这时要特别注意,在认定职工道路交通事故是否属

开单位车上班途中发生交通事故的,根据侵权责任法相关规定,职务行为,赔偿全部由公司负责,并且不得向本人追偿.除非有重大过失或故意的情况下,公司才可以在赔偿完的前提下,向本人追偿,比如每个月扣工资,但是工资也不得低于当地最低工资标准. [法律依据]: <关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释>第九条规定,雇员在从事雇佣活动中致人损害的,雇主应当承担赔偿责任:雇员因故意或者重大过失致人损害的,应当与雇主承担连带赔偿责任.雇主承担连带赔偿责任的,可以向雇员追偿. 前款所称"从事雇佣活

上班途中发生交通事故,认定为工伤的,可以获得交通事故赔偿,也可以享受工伤待遇.对于医疗费.康复费.辅助器具配置更换费.住院伙食补助费.就医交通住宿费.停工留薪期工资和护理费,已获得相应赔付的,不能重复给付,但是若其赔付金额低于工伤保险规定的标准,应补足差额.对于伤残赔偿金等属于赔偿性的,应依法按规定赔偿.也就是说,劳动者可以获得双倍赔偿. 法律依据: <工伤保险条例>第十四条 职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作

上下班途中发生交通事故,并且非本人主要责任的,可以认定为工伤. 依据<工伤管理条例>第十四条规定,职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的; (二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的; (三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的; (四)患职业病的; (五)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的; (六)在上下班途中,受到机动车事故伤害的; (七)法律.行政法